modificaciones legales al Código del Trabajo, libertad sindical, negociación colectiva, sistema francés de libertad sindical

Authors

  • Hugo Fábrega Vega

Abstract

The bill modernizing the industrial relations system by introducing amendments to the Labor Code particularly on collective bargaining, no considers necessary formal affairs to dispel the current discussion. The article gives a concise and descriptive account of the promises contained in the preamble of the discussion, the reaction of the specialists in the field and points to the author are necessary to note taking as a model the French current collective bargaining system, bulwark in the extent and effectiveness of labor rights worldwide.

Keywords:

Legal changes to the Labour Code on freedom of association, collective bargaining, freedom of association in french system

Author Biography

Hugo Fábrega Vega

Abogado. Magíster (c) en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Facultad de Derecho Universidad de Chile. Licenciado en Ciencias Jurídicas, Facultad de Derecho Universidad del Desarrollo. Miembro del Colegio de Abogados de Chile A.G. Miembro de la Sociedad Chilena de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Miembro y Director del Centro Chileno de Estudios de Derecho del Trabajo A.G. Miembro de la Agrupación de Abogados Laboralistas de la Unión Europea e Iberoamérica.